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Outils de rémunération commerciale

Calculateurs, simulateurs et modèles pour chaque étape d’un plan de commissionnement : de la commission d’un commercial à la refonte complète de votre politique de rémunération variable.

Simulateur de prime sur objectif Pour les salariés dont la part variable est une prime liée à des objectifs, et non une commission sur chaque vente. Ouvrir →

Calculateurs de commissions sur ventes

Montants, taux, paliers, partages et reprises de commission.

4 outils

Conception et coût du plan

Comparez des plans, modélisez le coût des ventes et les budgets.

1 outil

Simulateur de plan de commissionnement Comparez deux plans de commissionnement sur la même équipe et le même coût. Ouvrir →

OTE et rémunération

Rémunération à objectif atteint, répartition fixe / variable, avances et montée en charge.

1 outil

Calculateur OTE (fixe + variable) Fixe, variable et rémunération réelle à chaque niveau d'atteinte des objectifs. Ouvrir →

Objectifs et capacité

Taux d’atteinte, fixation des objectifs et capacité commerciale.

1 outil

Calcul du taux d’atteinte de l’objectif Taux d’atteinte à date, projection au rythme actuel et ce qu’il reste à vendre par jour. Ouvrir →

SPIFF et primes

Incitations de court terme et versement des primes.

1 outil

Calculateur de SPIFF (challenge commercial) Coût et ROI d’un SPIFF ou challenge commercial par rapport à une référence. Ouvrir →

Modèles

Classeurs modifiables aux formules documentées.

1 outil

Tableau de commissionnement (Excel) Classeur modifiable avec formules documentées pour calculer les commissions. Ouvrir →

Les autres calculateurs du site n’existent encore qu’en anglais et sont traduits progressivement. Voir tous les outils (en anglais). Estimation indicative — ne constitue pas un conseil juridique, social ou fiscal. Votre contrat de travail et votre convention collective peuvent prévoir d’autres règles.